Trainee – Workplace Digitalization & Collaboration Solutions (m/w/d)

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Als inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus versorgen wir Unternehmen aus allen Branchen mit hochwertigen IT-Lösungen. Wir stecken unser ganzes Know-how und viel Begeisterung in unsere Projekte, um das beste Ergebnis für unsere Kunden zu erzielen. Neue Teammitglieder finden oft bei uns ihre berufliche Heimat und bleiben lange. Wer unsere wertschätzende Atmosphäre einmal erlebt hat, möchte sie nicht mehr missen. Heute arbeiten 2.500 Menschen an 26 Standorten bei SVA, und wir wachsen weiter – nachhaltig und mit Verstand.

 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell deutschlandweit ab 01.Oktober 2022 mehrere

Trainees – Workplace Digitalization & Collaboration Solutions (m/w/d).

Neueste Technologien, global verteilte Teams und veränderte Anforderungen seitens der Mitarbeitenden – der Arbeitsplatz der Zukunft wird zunehmend digitaler. Mit dem Microsoft Modern Workplace (M365) hat Microsoft eine Systemlösung erschaffen, mit dem Teams vernetzt zusammenarbeiten können. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von M365-Projekten von der Planung über die Implementierung bis hin zum Change Prozess und dem Betrieb. So helfen wir, ein Arbeitsumfeld zu schaffen in dem alle ihr Bestes geben können. Mit unserem Traineeprogramm können auch Sie mit dabei sein, wenn wir die Arbeitsplätze der Zukunft mitgestalten.

Das Traineeprogramm

In unserem Traineeprogramm erlernen Sie das Grundlagenwissen oder vertiefen Ihre Fachkenntnisse im Bereich Microsoft 365. Unser Ausbildungsprogramm startet mit einer Trainingsphase in unseren Lokationen, in der Sie gemeinsam mit dem Trainee-Team die technischen und methodischen Grundlagen erlernen. Agile Projektmethodik sowie Soft Skills runden den Theorieteil ab, sodass Sie im Anschluss Ihr neu erlerntes Wissen in der Praxis anwenden können. Diese Praxisphase wird mit weiteren, Microsoft-365-basierten Schulungen gespickt sein. Während des Programms werden Sie von einem persönlichen Fachbetreuer begleitet und lernen von Ihren erfahrenen Kollegen aus dem Fachbereich.

In den ersten 8 Wochen des Traineeprogramms erlernen Sie unter anderem die folgenden Fähigkeiten durch intensive Trainings und Hands-on-Workshops:
  • Methodenwissen, Business-Case-Betrachtung
  • IT-Projektmanagement inkl. Scrum und ITIL
  • Zielgruppenorientierte Dokumentationen
  • Betriebshandbücher und Projektdokumentation
  • Grundlagen-Cloud-Technologien
  • Workshop-Methoden, Training & Soft Skills sowie Anforderungsmanagement
  • Grundlagen Adoption & Change Management im Bereich Modern Workplace

Im Anschluss beginnt die Praxisphase, in der Sie Ihre neuen Fähigkeiten direkt in die Tat umsetzen können sowie weitere Trainings und Workshops im Bereich Microsoft 365 erhalten:
  • Microsoft 365 inkl. Zertifizierungen (MS900 & SC900)
  • Microsoft 365 Basics
  • Microsoft 365 Identity and Access Management
  • Microsoft-365-Architektur und -Vorgehensmodelle
  • Microsoft 365 Security

Als Experte (m/w/d) im Bereich Microsoft Modern Workplace (M365) haben Sie anschließend bei uns folgende Möglichkeiten:
  • In unserer Managed Service Abteilung unterstützen Sie das Team bei der Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Betrieb unserer Kunden.
  • Sie unterstützen unsere Kunden bei der Analyse, Konzeption und Umsetzung von Microsoft-365-Projekten
  • Sie erstellen Lösungskonzepte im technischen und nichttechnischen Microsoft-365-Umfeld für unsere Kunden und begleiten Implementierungs- und Change Prozesse.
  • Mit dem Entwerfen von Systemarchitekturen, stellen Sie sicher, dass diese auf Microsoft 365 performant, ausfallsicher, skalierbar sowie benutzerfreundlich sind.

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung – z. B. Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung, IT-Systemelektronik – bzw. ein vergleichbares Studium – z. B. im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik – ist wünschenswert, aber auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden IT-Fachkenntnissen möglich.
  • Sie interessieren sich für neue Technologien und haben ein gutes Verständnis für digitale Themen und IT
  • Sie wollen Neues lernen und sich im Bereich Workplace Digitalization & Collaboration Solutions weiterbilden
  • Teamarbeit ist für Sie der Schlüssel zum Erfolg und im Kundenkontakt sind Sie souverän und freundlich
  • Kommunikation ist für Sie kein Fremdwort und Sie bringen Deutschkenntnisse auf Level C1 (oder höher) und Englischkenntnisse auf Level B1 (oder höher) mit

Darauf können Sie sich freuen

  • Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen
  • Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre
  • Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl
  • Viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestalten
  • Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität
  • Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung
 

Ausführlichere Infos zu unseren Benefits sowie Tipps für Ihre Bewerbung finden Sie hier: sva.de/karriere
 
Finden Sie sich in der Stelle wieder?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen! Bitte teilen Sie und Ihre Gehaltsvorstellung in dem dafür vorgesehenen Feld auf unserem Bewerbungsformular mit sowie das mögliche Startdatum, damit wir intern noch weitere Einsatzmöglichkeiten prüfen können. Herzlichen Dank!

SVA System Vertrieb Alexander GmbH · Borsigstraße 26 · 65205 Wiesbaden
  • Lisa-Marie Becker
  • Personal- und Bewerbermanagement